职位描述
该职位还未进行加V认证，请仔细了解后再进行投递！
1、根据现有编制及业务发展要求，协调，统计各部门的招聘需求，完成招聘目标2、利用各种招聘渠道发布招聘信息3、执行招聘、甄选、面试、选择、安置工作4、建立后备人才选拔方案和人才储备机制岗位要求：1、1年以上人事或者销售工作经验 2、性别不限、年龄20-35、学历不限、专业不限、形象良好3、个人素质：沟通能力良好、语言表达能力良好工作时间：上午 8：30---12：00 下午 1：30---5:00（每月4天带薪休班）薪资福利：试用期：2800 提成转正后：3200 提成
能熟练使用今日招聘网，招聘号的维护
下载APP
关注今日招聘微信服务号